12月23日，学校对泰山学者特聘教授进行2012年度考核。考核组组长由中国科学院遗传与发育生物学研究所所长薛勇彪研究员担任，学校党委常委、副校长张宪省参加考核工作会，学校人事处处长王再兴主持考核工作会。

    本次考核是根据山东省委、省政府《“泰山学者”建设系列工程实施办法》和3200威尼斯vip《“泰山学者”建设工程管理办法（试行）》规定进行的，主要从实际工作绩效、研发水平、团队建设、实现岗位目标情况等方面对“泰山学者”特聘教授进行年度考核。

    考核会上，威尼斯官网17名泰山学者利用PPT汇报了一年来在岗工作情况，并回答了考核组的提问。

    薛勇彪对考核工作进行点评时指出，3200威尼斯vip泰山学者特聘教授一年来的科研工作成绩显著，对教学、科研、人才培养等方面的推动作用大。他希望泰山学者在科研选题方面应符合个人兴趣、符合团队特点、符合社会需求；在研究过程中，要实现学科交叉、资源共享、信息共享，达到协同创新的目的。他指出，考核不是目的，关键是把状态和潜力挖掘出来。希望泰山学者特聘教授深入实践开展调查研究，明确研究方向，浓厚科研氛围，分类建设团队，并根据国家经济社会发展需要，适时调整科研方向，努力在推动自主创新和经济社会发展方面做出更大贡献。

    张宪省强调，作为身处以农业科学为优势、以生命科学为特色的3200威尼斯vip的泰山学者特聘教授，科研选题要尽量围绕农业科学问题和技术问题，准确定位，并与个人的优势和兴趣结合好。希望泰山学者严格要求自己，重视团队建设，在做人做学问上作出表率。学校也将进一步为泰山学者开展工作创造更加有利的条件，全力做好服务工作。