山农快讯

    随着毕业生即将就业离校,学生的就业问题再度成为本阶段的重点问题,得到全校上下的高度重视。生科院上下一心,多措并举,悉心指导毕业生选择职业,做好今年毕业生就业教育、指导和服务工作,提高毕业生核心竞争力,实现2012届毕业生最大限度就业,全面提升就业率。为进一步解决毕业生就业难的问题,学院突出“以生为本”的理念,心无旁骛抓落实,多措并举提供新平台,同心协力促就业。

    首先,学院切实加强就业教育指导工作,坚持“重考研,不唯考研;重高端就业,不唯高端就业;重基层就业,不唯基层就业”的指导理念,教育引导广大毕业生结合自身实际,合理定位,有序分流,结合学校举办的生科食品类专场招聘会、农林水类毕业生就业市场,邀请各知名企业走进校园招贤纳才,鼓励学生积极与用人单位沟通联系,并积极推荐优秀毕业生到建立合作关系的企业实习工作,取得了十分显著的成效,据悉,学院已有25%左右的学生与用人单位达成就业意向,这也是学院就业指导工作高校创新的真实体现。

    其次,毕业生实习工作“早着手,细部署” ,诚信责任当先。学院十分重视毕业生的实习工作,并专门成立毕业生就业实习工作指导小组,就毕业生在实习期间遇到的各种问题展开悉心指导,预防为主。在近期的学院毕业生实习动员大会上,院党委副书记郑峰就重点强调了在实习以及人生旅途中的责任问题。他指出,大学生要对自己负责,自己的一言一行都是个人形象的标签,不可马虎。他希望毕业生们认认真真做好毕业实习,将各项工作切实落到实处,为自己将来的发展打下良好的基础,也走好大学的最后一站。学院还与校外实习生签订校外实习安全协议,建立健全毕业生安全教育体系,并提醒学生注意防盗、防骗,全力保障毕业生的人身财产安全。

    另外,学院还广建实践创新平台,缓解学生就业压力,把创新创业教育与专业教育、社会实践、科研活动结合起来,以点带面,整体推进努力提升大学生的创新精神和创业能力,以创业促就业。
 
文章来源:生科院团委
文章作者:李萌 邵化斌
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